交通事故に遭われた際、ご自身の過失が全くない「10対0」であれば話は単純ですが、残念ながらご自身にもわずかな過失(1割)があるとされる「9対1」の事故も少なくありません。 「相手が9割も悪いのだから、十分な補償を受けられ・・・
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はじめての労災申請 手続きの流れと注意点を弁護士が解説
「仕事中にケガをしたけれど、どうしたらいいか分からない」「労災申請って何から始めればいいの?」という方に向けて、この記事では労災保険の基本から申請の具体的な手順、必要書類、よくあるトラブルとその対処法までを解説します。 ・・・
アスベスト(石綿)による労災
今回は、さいたま市大宮区で開設以来30年以上、様々な法律相談を取り扱ってきたグリーンリーフ法律事務所が、アスベスト(石綿)による労災についてコメントします。 アスベストとは 石綿(アスベスト)とは「いしわた」とも呼ばれる・・・
夫婦に収入格差がある場合の離婚において気を付けるべきポイント
離婚を考えている夫婦において、多くのケースで重要な問題となるのが経済的な問題です。厚労省の統計資料によれば、日本では1980年の専業主婦がいる家庭は1114万世帯で共働きという家庭は614万世帯だったところ、2022年に・・・
「もしかして労災隠し?」見極めチェックリスト【弁護士が解説】
【労災隠しについて】 仕事中や通勤中にケガや病気をしてしまった場合、本来であれば労災保険を使って治療や休業補償を受けるのが労働者の権利です。しかし、会社によっては様々な理由をつけて、労災保険の利用を妨げようとすることがあ・・・
ケガや病気を理由とする解雇や退職要求に対して、労働者の方が取れる対策
ケガや病気を理由に会社から解雇されたり、退職を要求された場合、労働者として以下の対応を検討することが重要です。 解雇には制限があり、休職制度を利用できることもある。 業務上のケガや病気の場合 労働基準法第19条第1項に・・・
仕事中に足の指を骨折した。労災でどのような請求ができる?
仕事中に足の指を骨折するという労災は少なくありません。足の指を骨折し、足指を欠損などした場合、後遺障害が認定される可能性があります。このコラムでは、足指の骨折に関する後遺障害や労災として請求できる金額について詳しく解説し・・・
離婚した方がいい夫婦の特徴とは?離婚すべきか判断するポイントについて弁護士が解説
夫婦生活を過ごす中で、けんかが絶えない、パートナーへの不満が募るなどの理由から、「離婚をした方が良いのかもしれない・・」とお悩みになる方もいらっしゃるかと思われます。 離婚をすることは今後の人生を左右する大きな決断であり・・・
遺言書に書けることは決まっている? 遺言事項について
遺言書に記載することで法的効力を持つ「遺言事項」は民法その他の法律で決まっています。「遺言事項」以外の事柄を遺言書に書いても法的には無効ですが、全く意味がないわけではなく、「付言事項」のように将来の紛争防止に活用できるも・・・
労災における精神疾患、弁護士に相談すべき?まずは治療に専念を
「もしかしたら、このつらい気持ちや鬱病と診断されたのは職場のせいかもしれない…」「鬱病や自律神経失調症で後遺障害を認めて欲しい」 そう感じ、労災申請や後遺障害の申請を検討されている方もいらっしゃるかもしれません。 近年、・・・